(Performance management: gamification in the workplace) إدارة الأداء: التلعيب في مكان العمل

التلعيب هو تطبيق عناصر اللعبة. بدأت العديد من الشركات بالفعل في تجربة التلعيب أو اللوعبة لتحفيز إنتاجية الموظفين وزيادة مشاركتهم. سيشرح هذا الدرس كيفية تطبيق ميزات وعناصر التلعيب المختلفة للحفاظ على مشاركة الموظفين و ستتعرف أيضاً على تحديد الفوائد البارزة للتلعيب في مكان العمل.

هذا الدرس سوف:

يساعدك في تحديد أسلوب التلعيب كأداة لإشراك الموظفين في العمل و تطبيق الميزات المختلفة للتلعيب وشرح الفوائد البارزة له في مكان العمل.

الفئة المستهدفة

التنفيذيين، والمدراء، وكبار المدراء، والقادة